Pular para o conteúdo principal

Levantamento Patrimonial e suas vantagens |#oquevi

Levantamento Patrimonial e suas vantagens |#oquevi



O controle patrimonial é algo muito importante nos negócios. Fazer o levantamento dos seus bens é muito importante, pois eles representam parte de sua renda. Contar com esse controle, juntamente com a sua desvalorização também faz parte de um controle e balanço patrimonial.
Quando se trata de móveis, cadeiras, computadores, impressoras, telefones de mesa e outros objetos que poderão sofrer constante deslocamento por conta do tamanho e necessidade de uso, placas ou selo de patrimônio são utilizadas para identificar os bens da empresa.
Além de identificar os bens da empresa servem para evitar desvio e perda, pois os ambientes da empresa a cada novo levantamento patrimonial podem ser recuperados.
Observar a desvalorização de bens possibilita uma venda antes de perder valor e ser sucateado, essa pode ser portanto uma alternativa de recuperar parcialmente o investimento feito anteriormente. Carros e máquinas geralmente possuem grande procura, mas impressoras, máquinas de costura, computadores, todos podem ser considerados e negociados.
Dessa forma, manter-se atualizado em estrutura física e tecnológica dentro da empresa é um possibilidade mais viável e racional. Planejamento é tudo. Avaliar as oportunidades podem resolver grandes problemas financeiros, o ideal é prevenir.
Já existe formas automatizadas de realizar esse processo que passa basicamente por essas fases: 
Levantamento Patrimonial e suas vantagens |#oquevi
Quando sua empresa é pequena fica muito mais simples de realizar esse tipo de controle, e então, já realizou o seu levantamento patrimonial esse ano? Não é hora de passar algo para frente antes que desvalorize-se por completo?
Se gostou do conteúdo não deixe de compartilhar e comentar. Sigam nossa página no facebook - f/oquevisobreadministracao  e tenham nossas atualizações com dicas diárias para o seu negócio. #oquevi. Entra em contato e conte-nos sua experiência. 

Comentários

Postagens mais visitadas deste blog

FILME RECÉM CHEGADA – FOCO NA PRODUÇÃO #OQUEVI

O filme RECÉM CHEGADA vai além de mais uma história de amor lançada nos cinemas. Assistindo com mais atenção é um filme com informação e dicas para a área de produção. A jovem executiva vislumbra sucesso profissional e na primeira conveniência tenta uma promoção em um ambiente novo, diferente e com muitas oportunidades. Enfrenta a realidade de ser mulher e lidar com homens, também se refaz diante de seus preconceitos a respeito de liderança, hábitos e costumes. Foi conhecendo os hábitos e costumes da região onde estava instalada que obteve nova experiência, assim a produção da empresa em que trabalhava teve uma nova trajetória. Lançou mão de seus conhecimentos, fazendo pesquisa de mercado, análises, verificação de máquinas e equipamentos, previsão de produção, adequação de layout, minimizando o máximo os   riscos do lançamento de um novo produto. As empresas jamais devem arriscassem em uma grande produção sem estudo e preparo para o mesmo, quando fala-se de novos

INDICAÇÃO DE FILME : MUDANÇA DE HÁBITO - GESTÃO DE PESSOAS

A gestão de pessoas é algo bem curioso e que nem sempre é realizado de forma correta, mas existe fórmula? Eu gostaria de compartilhar com você um pouco da impressão que tive com o filme (muito conhecido) Mudança de Hábito. É comum funcionário receber ordens, mas também sabemos que nem sempre são aceitas, apenas são executadas e as vezes a contra gosto. A impressão que temos é que nem sempre a autoridade recebida por um cargo é aceita de forma tranquila, suave ou com baixa resistência. A trama da irmã “Mary Clarence” na cena em que divide as vozes e conhece o timbre de cada uma das participantes do coral me intriga ainda hoje, devido aos resultados. Minha primeira observação passa pelo fato do reconhecimento dela como líder a parti daquele momento, ela recebe a batuta para reger o coral, a parti daquele momento, toda a equipe (o coral) sabem e reconhecem de quem seguir as orientações. Outro importante aspecto é a competência existente, ela realmente conhece o que faz.

PARTES MAIS AFETADAS DO CORPO HUMANO POR ACIDENTES NO TRABALHO

Tanto o empregador como o colaborador precisam ter cuidado e zelo pelo seu bem   maior, a saúde. Evitar acidentes no trabalho é responsabilidade da empresa, mas também exige uma enorme conscientização e disposição do colaborador. O colaborador necessita, além de EPI- Equipamento de Proteção Individual, atenção e sentido de alerta, não pode apenas confiar nas experiências bem sucedidas. Assim, o colaborador deve realizar suas atividades sem pressa, equipado e seguir a rotina para evitar acidentes que possam afetar partes do corpo humano, como mãos, pés, pernas, tronco, face e demais membros. As pesquisas revelam que as mãos são as partes do corpo mais afetadas por acidentes, seguidas pelos pés. O menor percentual encontra-se no crânio/face, acredito que a cobrança firme para uso de capacetes colabore para os resultados, é a região que geralmente mais se protege. Em contra partida as empresas devem continuar seus esforços para segurança, inclusive por força de lei. Assim a em