Pular para o conteúdo principal

O que é essa análise Swot ? |#oquevi

O que é essa análise Swot ? |#oquevi

Alguns empreendedores já ouviram falar e fizeram uso da Matriz SWOT. Ela é uma das ferramentas usadas para detectar como a empresa está posicionada diante de alguns problemas existentes, mas ajuda também a detectar alguns problemas desconhecidos pelos empreendedores.
Devido a rotina de trabalho é possível que nem todo o cenário existente, no qual a empresa está envolvida, seja percebido. A falta de registro também contribui para não perceber mudanças.
A correta análise SWOT de um negócio permite o planejamento de um bom plano de ação e promove uma boa reflexão sobre o direcionamento da empresa, seja a curto ou longo prazo, sendo empresa de pequeno ou grande porte. A análise consiste em registrar os pontos positivos e negativos da empresa no ambiente interno e externo.
O que é essa análise Swot ? |#oquevi
FORÇAS
Trata-se da análise de forças da empresa e suas principais vantagens com relação a concorrência. Ex: qualidade no produto e no atendimento; melhores preços; rapidez na entrega.
FRAQUEZAS
As fraquezas da sua empresa com relação a concorrência. Ex: nome novo no mercado; localização ruim; pouco capital de giro para investimentos.falta de um português formal também pode afastar potenciais clientes.
OPORTUNIDADES
Fatos positivos ocorridos no mercado externo que podem representar lucro se bem explorados por sua empresa. Ex: tendências da moda; novas tecnologias no mercado; falência de uma empresa concorrente.
AMEAÇAS
Tratam-se de fatos negativos que ocorreram no ambiente externo e caso não tenha cautela, poderão afetar seriamente sua empresa. Ex: perda de clientes; falta de segurança; aumento da competitividade do mercado; perda de funcionários para a concorrência. 
Agora disponibilizo aqui em download a estrutura para que você mesmo inicie a análise de sua empresa.
E essa foi a dica de hoje: Se necessário chame um profissional qualificado e faça a análise swot de sua empresa.
Se gostou do conteúdo não deixe de compartilhar e comentar. Sigam nossa página no facebook - f/oquevisobreadministracao  e tenham nossas atualizações com dicas diárias para o seu negócio. #oquevi. Entra em contato e conte-nos sua experiência. 

Comentários

Postagens mais visitadas deste blog

FILME RECÉM CHEGADA – FOCO NA PRODUÇÃO #OQUEVI

O filme RECÉM CHEGADA vai além de mais uma história de amor lançada nos cinemas. Assistindo com mais atenção é um filme com informação e dicas para a área de produção. A jovem executiva vislumbra sucesso profissional e na primeira conveniência tenta uma promoção em um ambiente novo, diferente e com muitas oportunidades. Enfrenta a realidade de ser mulher e lidar com homens, também se refaz diante de seus preconceitos a respeito de liderança, hábitos e costumes. Foi conhecendo os hábitos e costumes da região onde estava instalada que obteve nova experiência, assim a produção da empresa em que trabalhava teve uma nova trajetória. Lançou mão de seus conhecimentos, fazendo pesquisa de mercado, análises, verificação de máquinas e equipamentos, previsão de produção, adequação de layout, minimizando o máximo os   riscos do lançamento de um novo produto. As empresas jamais devem arriscassem em uma grande produção sem estudo e preparo para o mesmo, quando fala-se de novos

INDICAÇÃO DE FILME : MUDANÇA DE HÁBITO - GESTÃO DE PESSOAS

A gestão de pessoas é algo bem curioso e que nem sempre é realizado de forma correta, mas existe fórmula? Eu gostaria de compartilhar com você um pouco da impressão que tive com o filme (muito conhecido) Mudança de Hábito. É comum funcionário receber ordens, mas também sabemos que nem sempre são aceitas, apenas são executadas e as vezes a contra gosto. A impressão que temos é que nem sempre a autoridade recebida por um cargo é aceita de forma tranquila, suave ou com baixa resistência. A trama da irmã “Mary Clarence” na cena em que divide as vozes e conhece o timbre de cada uma das participantes do coral me intriga ainda hoje, devido aos resultados. Minha primeira observação passa pelo fato do reconhecimento dela como líder a parti daquele momento, ela recebe a batuta para reger o coral, a parti daquele momento, toda a equipe (o coral) sabem e reconhecem de quem seguir as orientações. Outro importante aspecto é a competência existente, ela realmente conhece o que faz.

PARTES MAIS AFETADAS DO CORPO HUMANO POR ACIDENTES NO TRABALHO

Tanto o empregador como o colaborador precisam ter cuidado e zelo pelo seu bem   maior, a saúde. Evitar acidentes no trabalho é responsabilidade da empresa, mas também exige uma enorme conscientização e disposição do colaborador. O colaborador necessita, além de EPI- Equipamento de Proteção Individual, atenção e sentido de alerta, não pode apenas confiar nas experiências bem sucedidas. Assim, o colaborador deve realizar suas atividades sem pressa, equipado e seguir a rotina para evitar acidentes que possam afetar partes do corpo humano, como mãos, pés, pernas, tronco, face e demais membros. As pesquisas revelam que as mãos são as partes do corpo mais afetadas por acidentes, seguidas pelos pés. O menor percentual encontra-se no crânio/face, acredito que a cobrança firme para uso de capacetes colabore para os resultados, é a região que geralmente mais se protege. Em contra partida as empresas devem continuar seus esforços para segurança, inclusive por força de lei. Assim a em